Cargando...
El programa Welcome Door inició en Estados Unidos el 25 de abril de 2022. Para preguntas sobre cómo calificar para el programa, comunícate con nuestro equipo de asistencia al candidato.

Los refugiados son bienvenidos en Amazon

Ilustración de los empleados de Amazon
Amazon ha fundado una iniciativa para ofrecer más programas, recursos y apoyo para refugiados y empleados inmigrantes en base a procesos humanitarios. Estamos comprometidos a contratar y recibir de brazos abiertos a todo tipo de personas y ofrecer una variedad de trabajos y oportunidades para que todos alcancen su máximo potencial, sin importar de dónde vengan.

Programa Welcome Door

El programa Welcome Door está disponible para asociados regulares de tiempo completo o medio tiempo (no de temporada) de Amazon que son inmigrantes en base a procesos humanitarios (incluyendo DACA, asilo, TPS, refugiados y otros) y portadores de un EAD (documento de autorización de empleo). El programa cuenta con varios recursos y beneficios que incluyen:
  1. Reembolso de tarifas de renovación del EAD, que cuestan aproximádamente un promedio $500 cada dos años.
  2. Un portal de asistencia de inmigración que ofrece apoyo completo para solicitudes de nacionalidad estadounidense para empleados de gafete azul que califiquen.
  3. Comunicaciones periódicas que enfatizan cambios en la política que puedan afectar el estatus migratorio del empleado.
  4. Recursos legales gratis para ayudar a responder preguntas relacionadas con asuntos migratorios y la habilidad de establecer comunicación con expertos en inmigración.
  5. Oportunidades de desarrollo de habilidades, incluyendo colegiatura gratis y clases de inglés como segundo lenguaje (ESL) a través del programa Amazon’s Career Choice. Puedes participar en oportunidades de Career Choice después de 90 días de empleo por tantos años como trabajes en un puesto regular, de tiempo completo en Amazon.
Welcome Door logo

¿Preguntas frecuentes?

¿Quieres más información? Consulta nuestra sección de preguntas frecuentes.
Welcome Door
La capacitación de lenguaje y otras habilidades fundamentales se ofrecen como parte del programa Career Choice. Los empleados que trabajan por hora que han estado empleados tiempo completo o medio tiempo durante 90 días, califican para el programa Career Choice, el cual también incluye una variedad de oportunidades de educación y desarrollo de habilidades. Hay que tomar en cuenta que los empleados deben entender y adherirse a todos los requisitos del trabajo y sus reglas de seguridad al comenzar su empleo.
Oportunidades por hora
No se necesita tener un número de seguridad social para solicitar empleo o ser contratado en Amazon. Solo necesitas traer tu documentación I-9 correspondiente a tu evento previo a la contratación.
Eso depende del tipo de trabajo que hagas. Por ejemplo, como Asociado de Centro de Clasificación, puedes usar tecnologías como computadoras y teléfonos inteligentes, usar apps y escanear códigos de barras como parte de las responsabilidades generales del trabajo. Para más información sobre las responsabilidades y oficios básicos de cada puesto, consulta la página de oportunidades de trabajo de ese puesto en específico, la cual se puede localizar en nuestra página principal.
Amazon está asociado con agencias locales de transporte público para asistir con la transportación de empleados. Los empleados pueden comunicarse directamente con el equipo de supervisión en el lugar donde trabajan para obtener información sobre otras opciones.
Sí. Amazon ofrece adaptaciones razonables para cualquier asociado o solicitante que quiera practicar sinceramente su religión y eso impida la ejecución de su trabajo de acuerdo a reglamentos locales, estatales o federales.
Siempre y cuando un candidato tenga la habilidad de entender y seguir los requisitos del trabajo y las reglas de seguridad, generalmente califica para obtener empleo en Amazon. También estamos comprometidos a ofrecer recursos a nuestros empleados cuyo segundo idioma es el inglés (ESL), a través del programa Career Choice.
Es necesario que nuestros asociados puedan entender instrucciones habladas y por escrito para poder desempeñar su trabajo de manera segura. No se necesita ser bilingüe, tan solo con tener un entendimiento básico del idioma es suficiente.
Si necesitas ayuda adicional, puedes contactar a nuestro equipo ACCS

¿Listo para comenzar?

Explora nuestras secciones Proceso de Contratación, Guía de Solicitud de Empleo, Adaptaciones y Preguntas Frecuentes
Busca trabajos cerca de ti